2011年7月6日

南榮葉茂榮校長、生科蕭世裕所長文稿

「積極奉獻 創造成功」的夏漢民校長
葉茂榮‧蕭世裕
一、膺任成大校長邁向國際頂尖學校
    民國66年,夏漢民校長榮任教育部技職司司長,當時行政院孫運璿院長和李國鼎政務委員連袂推動「職業教育改進計畫」、「國家科學技術發展方案」;夏校長在技職教育之卓越績效,深獲李國鼎先生大力支持,而於朱匯森部長任內擢升為教育部常務次長。嗣於698月,膺聘國立成功大學校長,帶領成大邁向國際頂尖學府。

二、成立圖儀小組奠定校務基礎
    夏校長熟悉校務,治校用心,在任職八年(69~77)期間,對校內積極督促各單位各司其職,對校外則積極向中央主管機關爭取資源。例如向教育部、國科會等單位申請計畫,而爭取到充裕的經費。

    早期圖書儀器經費較不足(一般系所每年僅31餘萬元),夏校長因此要求小組擴大編列經費,並且積極爭取,獲得教育部支持,適逢國家建設需要機械、電機、化工、材料領域之人才,夏校長更是順水行舟推動工學院之發展。此外,四系之圖儀費更是增加至每年近千萬,積極充實四系之教學研究設備。

    同時,教育部要求機、電、化三系每年需增加招生至3班,夏校長即向教育部提出經費需求,並將所獲得的充沛經費,順勢投入理學院之教學發展。

    如此以校為家、不遺餘力奉獻的夏校長,並在當時運用圖儀小組的保留款,至各系訪查;提供經費、支持有潛力的教授進行研究工作;並保留專款,提供新進教師迅速建立研究室,使有限的經費,發揮其最大的效益,校務工作得以蒸蒸日上。

三、籌設醫學院得道者多助
    除了成功地發展校內的「深度」,夏校長更是努力擴大校外的「廣度」。在創設醫學院及附設醫院時,校長向各大企業(如:統一集團、國泰企業、虹牌…等大企業)募款,將所募得之款項作為醫學院的講座基金,延攬國外傑出師資,培育優秀的醫學人才,進而奠定醫學院穩固的基礎,和學校對外界的影響面。
四、成立校友聯絡中心
    夏校長曾表示:科技發展必須具備三項原則,一是務實,二是敬業的態度和日以繼夜、不眠不休的精神,三是良好的整合作業。而此三項科技發展原則,和校長治校、推動校務的精神極為相似,其中第三點「良好的整合作業」,正與夏校長振興校友會、成立各地校友會之理念十分契合。

    而成立成大校友聯絡中心更是夏校長的重要成就之一。發展至今,遍布全球各地的校友會,和母校間形成了一股感動的、溫馨的強大力量。而值得回顧的是,夏校長一步一腳印,為校友事務開疆闢土,貢獻心力的過程…
   
五、廣設國內外校友會
    各地校友會,成立最早為美國南加州成功大學校友會、高雄成功大學校友會(民國57);陸續為馬來西亞留台成功大學校友會(民國61);美國華府成功大學校友會、北加州成功大學校友會(民國65)、大紐約校友會(民國77),至今世界各地共成立32個校友會。

    計有國內的1台北校友會、2桃園校友會、3新竹校友會、4苗栗校友會、5台中校友會、6雲林校友會、7台南校友會、8高雄校友會、9金門校友會、10成大企業協進會。

    國外的校友會有:1馬來西亞校友會、2日本校友會(日本鳳木校友會)3香港校友會、4澳門校友會、5加拿大校友會、6北美校友會聯合會、7大紐約區校友會、8華府校友會、9南加州校友會、10北加州校友會、11北德州校友會、12美中西部校友會、13美東南區校友會(亞特蘭大)14美西北區校友會(西雅圖)15密西根校友會、16休士頓校友會、17新英倫校友會、18佛羅里達校友會、19猶他州校友會、20東維州校友會、21丹佛校友會…等。遍布世界各地的校友會,除積極服務各地的成大校友外,亦讓母校和校友間的情誼,由疏離而密切。

六、成立校友基金
    成大校友會為了致力於學術文化教育事業、服務社會,特成立校友基金會,以獎勵校友、母校教職員及優秀在校生深造及進修,協助母校充實設備、發展校務及各項文教活動。先後由台北市校友會於民國77年成立財團法人國立成功大學校友基金會;民國80年由高雄校友會成立財團法人高雄成大校友文教基金會,同年也在母校成立財團法人成大文教基金會;民國85年於海外成立北美洲成大校友基金會。各地校友基金會藉由鼓勵校友捐款、提供節稅證明,並配合舉辦文教活動或者捐款回饋母校母系,持續的關懷與互動,使母校與校友間無縫接軌,並且協助母校發展校務,提供最堅實的後盾。

七、創辦校友傑出成就獎
    當年為增進母校與校友聯絡情誼,夏校長特別在秘書室設有專員,負責校友聯絡服務的工作。民國74年,創辦校友傑出成就獎,每年在激烈的競爭中,精選出一至數名優秀校友,獲得本項校友的最高榮譽獎,並於民國74~99年間,147千多位校友中選出98位傑出校友進行表揚,作為校友的楷模。

八、加強校友聯誼活動
    民國76年夏校長敦請傑出校友王建煊、陳再來先生出面籌組當時活動較少的成功大學台北校友會;經過5次籌備,終於振興校友會,使母校與校友間的橋樑重新建立。

    並由歷任校友會會長帶動工作群,透過合唱團、高爾夫球會、卡拉OK社、登山旅遊社、管弦樂社、工商聯誼會、經營管理聯誼社、生活與藝術社等社團,讓校友間的互動更為緊密;而每年年會活動,除了母校師長的參與外,更有各地友會共襄盛舉,使校友會與學校師生更加互相了解與互動。
   
    馬來西亞留台成功大學校友會成立10周年時,為擴大慶祝,當時特地由校友會邀請夏校長及母校師長參與盛會。從此以後,歷屆校長皆傳承夏校長精神,親自出席馬來西亞成大校友會所舉辦的成大之夜。民國73年夏校長任內,馬來西亞成大校友會舉辦“第一屆全國華文獨中數理比賽,深獲華人社會的好評。轉眼間,已舉辦27屆,對成大校譽及大馬60所華文獨中數理化的水平的提升,做了極大的貢獻。 

    為了加強母校校友及各地校友會之間的聯繫,特地成立成大校友嘉年華會。成大世界校友嘉年華會自第一屆在馬來西亞吉隆坡舉辦以來(1997年,馬來西亞校友會承辦),世界校友嘉年華會舉辦的足跡遍佈世界各地:有美國紐約大西洋城(1999年,北美校友會聯合會承辦)、高雄市(2006年,高雄校友會承辦)、加拿大多倫多市(2004年,加拿大校友會承辦)、台北市(2006年,台北校友會承辦)、美國南加州洛杉磯市(2008年,南加州校友會承辦)、台中(2010年,台中校友會承辦),至今已舉辦七屆。

    今年恭逢創校80週年,將由台南校友會接下第八屆世界校友嘉年華會的重責大任,屆時精彩可期。成大校友嘉年華會儼然已成為世界各地的「成大人」期待參加的盛會,也是各地校友會爭取主辦、深具意義的活動。
   
九、展望未來
    本校校友聯絡中心在原有的基礎上,繼續規劃下列業務:
()建立完整的校友資料庫(概分為一般校友資料庫,以及VIP校友資料庫)
主要對象為成大校友(包含校友擔任各大企業的企業家)以及廣大的社會賢達,透過相關資料庫的蒐集以及建檔,提供周延妥善的互動,諸如校友募款、校友服務、校友及眷屬健康諮詢與照護,以及校友聯誼活動之規劃與協辦等。
()推動小額募款制度:學校規劃推動小額募款制度,邀請校友以經常性每年捐款方式捐款,即使金額不大,也能代表校友對母校持續的關懷與互動。
()建立傑出校友返校途徑:邀請產經學界國際上知名校友返校講學,傳承經驗,以嘉惠在校師生。
()協助中國地區成立成大校友聯誼會:中國地區地廣物博,正在崛起,校友足跡遍布各大城市,校友中心正規劃協助中國地區成立成大校友聯誼會。
   
    總之,校友聯絡服務的工作無遠弗屆,永無止境。經過數十年來我們心力的投入,校友服務工作的內涵與架構,愈有無限的可能。也因為我們服務的對象與面向不斷增多與擴大,所以愈是深感校友聯絡服務的工作還未臻完備;我們將一秉服務熱忱,朝全方位的校友服務的境界努力。

    未來在校友服務以及募款工作上的執行策略,包括「成立海內外校友基金會」、「推廣校友財產信託」、「建立潛在捐款人資料庫」,以及「小額募款」等,未來我們將落實以上規劃,扮演學校與校友之間最稱職的橋樑與溝通角色,讓廣大校友的力量成為母校邁向世界頂尖一流大學的過程中重要的臂助。
十、感恩與祝福
    近年來,成大校友一向以誠懇務實的態度見稱,並為社會所倚重;校友主要分布在台灣、北美洲、東南亞以及中國大陸等地區,在「窮理致知」的校訓與樸實堅毅孝風的薰陶下,在各行各業貢獻一己所能,領袖群倫,因此多年蟬聯「企業界最愛」,表現深獲社會及企業界認同!

    校友成就及母校總體競爭力密切相關,根據遠見雜誌和104人力銀行共同發表的20102011的大學評鑑,成大校友在「大學競爭力總排名」以及「企業界最愛」等評比,都在台大、清大、交大之上,榮登第一名的桂冠寶座。校友對母校的忠誠與回饋精神亦受各界人士景仰。

    夏校長七年任內對成大所奉獻的心力,更是奠定國立成功大學邁向成功的基礎。夏校長對於教育的熱忱和精神,深植人心,值得後輩師法。
   
    茲值夏校長八秩壽慶文面世之際,謹與廣大校友共同恭賀
松柏長青,福壽綿長!

備註:民國100421日遠見雜誌與104人力銀行合作「企業最愛大學」調查結果前10:1.成功大學2.淡江大學3.台灣大學4.台灣科技大學5.逢甲大學6.台北科技大學7.輔仁大學8.東吳大學9.銘傳大學10.雲林科技大學。

【作者簡介一】

    葉茂榮先生,苗栗縣人,民國33年生。國立成功大學化學系理學士(57)、日本國立東京大學理學博士。歷任母校化學系助教(58)、講師(62)、副教授(68)、教授(74~97);現任名譽教授、研究教授。

    其服務熱誠,長期兼任行政職務,績效卓著,深受讚許;歷任實習指導組主任(68.1~71.7)、畢業生就業輔導室主任(72.10~78.7)、國科會南部貴重儀器使用中心連絡人(72.10~74.7)、校友聯絡中心主任(77.9~84.7)(84.8~92.1)(92.8~93.7)(96.2~97.7)、化學系系主任·所長(78.8~81.7)、環境研究中心主任(81.8~92.7)、客家研究中心主任(92.12~93.7)、南榮技術學院校長(93.8~96.1)等職。

    其間自68年實習主任、畢輔主任起,積極聯繫校友,凝聚感情,提攜後進,回饋母校;而校友聯絡中心,自成立、法制化,而至興建成大校友樓,甚受歷任校長倚重,校友感念;體現「一日成大人,一世成大人」之典範;而任系主任、所長,提升學術研究績著,並以豐富學驗,應聘南榮技術學院校長三年,辦學績效亦宏。

【作者簡介二】

     蕭世裕先生,新竹縣橫山鄉人,1957年生。求學歷程依序為北埔國小、頭份國中、新竹中學、國立成功大學化學系學士(1979)、美國波士頓大學生物化學博士(1987)

    專長為蛋白質工程、生技製藥。曾任美國哈佛大學醫學院博士後研究員及講師、美國必治妥施貴寶製藥廠資深研究員(成功開發治療免疫力失調藥物)。其後應聘返國服務,於母校成大任化學系暨生物科技研究所副教授 (1995) 、生物科技研究所所長 (2007) 、現任校友聯絡中心主任(2008迄今),推動校友服務與國際散學合作,績效卓著。

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